Terug

Social Media Reglement

Als een werkgever wil, dat de werknemers zich aan bepaalde regels houden bij het gebruik van social media, dan dient dat in een reglement te worden opgenomen.

Reglement

In dat reglement staat precies vermeld wat er wel mag, en wat er niet mag inzake het gebruik van social media. Daarnaast staat erin vermeld op welke wijze de werkgever de werknemer mag controleren.

Ook staat in het reglement wat de gevolgen zijn, van het door een werknemer niet nakomen van de regels.

Verstuur uw juridische vraag anoniem aan 180 aangesloten advocaten

Stap 1 van 2

Ik ben
100% anoniem
  • M.H.W. Franssen Windt Le Grand Leeuwenburgh Rotterdam
  • L.M. Dressel Best Law Advocaten Best
  • A. Hollman Het Wetshuys Advocaten en Mediators Venlo
  • I.V.F. Diepenmaat ECHT advocatuur EPE
  • R.B. Gerretsen Windt Le Grand Leeuwenburgh Rotterdam
  • F.S. van Steenbergen
  • J.L. Souman ECHT advocatuur EPE
  • drs. P. Rijnsburger BK & R advocaten mediation LEEUWARDEN
  • D.R. Ninck Blok Windt Le Grand Leeuwenburgh Rotterdam
  • F.M. Hooijmans Windt Le Grand Leeuwenburgh Rotterdam